대한항공 B787-10 항공기. 사진=대한항공
대한항공이 2026년 공개 채용을 시작하며 통합 항공사 출범을 위한 인재 확보에 나섰다.
대한항공은 22일부터 신입사원·전문인력 및 신입 객실승무원 채용을 위한 지원서 접수를 시작했다. 신입 객실승무원 접수 마감은 10월 13일 오후 6시까지, 신입사원·전문인력은 10월 14일 오후 4시까지다.
신입사원 모집 분야는 일반직과 기술직(항공기술·항공우주)이며, 기술직은 경인 지역과 부산 중 희망 근무지를 선택할 수 있다. 전문인력은 일반직(여객RM·자재·노무·기내서비스), IT(IT개발·Cloud·Data·Network), 시설 부문에서 신입 및 경력 모두 지원 가능하다.
신입 객실승무원 채용도 함께 진행한다. 지원자는 2026년 8월 이전 졸업 예정이거나 기 졸업자여야 한다. 채용 절차는 서류, 면접, 건강검진을 거쳐 내년 1월경 입사하게 된다.
대한항공 관계자는 “통합 항공사 출범을 앞두고 새로운 미래로 나아가는 중요한 시기”라며 “글로벌 항공사로의 도약을 이끌 능력 있는 인재들의 적극적인 지원을 바란다”고 말했다.
< 문화경제 김한준 기자 >
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