대한항공 노사, 2025년 임금협상 타결…기본급 2.7% 인상

Home > > 기사내용

입력 2025.06.26 15:01:36

김한준

상여 850% 통상임금 산입 등 임금 체계 개편

우기홍 대한항공 부회장(앞열 왼쪽에서 다섯 번째), 조영남 대한항공 노동조합위원장(앞열 왼쪽에서 여섯 번째) 등 노사 관계자들이 기념사진을 촬영하고 있다. 사진=대한항공

대한항공 노사가 2025년 임금교섭에서 임금 총액 2.7% 인상과 통상임금 개편에 합의하며 올해 임금협상을 마무리했다.

26일 서울 강서구 본사에서 열린 ‘2025년 임금교섭 조인식’에는 우기홍 대한항공 부회장, 조영남 노동조합 위원장 등 노사 관계자가 참석해 합의 사항을 공식화했다.

이번 합의에 따라 대한항공은 지난 4월 1일부로 직급별 기본급을 총액 2.7% 범위 내에서 인상했으며, 객실승무직의 경우 비행수당 등도 조정된다.

상여금 850%는 통상임금에 포함된다. 이에 따라 시간외수당·연차휴가수당 지급 기준은 물론, 무급휴가·결근 시 공제 기준 임금도 바뀌게 된다. 기존 월 기준 시간(226시간)은 209시간으로 조정됐다.

또한, 정기상여금 600%의 지급 주기는 기존 ‘짝수월 100%’에서 ‘매월 50%’ 지급 방식으로 변경된다.

이번 협상안은 조합원 9552명 중 3448명이 참여한 투표에서 찬성률 59.8%(2062표)로 가결됐다.

대한항공은 임금 외에도 주택 매매 및 전세 대출 이자 지원 기준을 완화하고, 자격수당 신설 및 직원항공권 사용 기준 개선 등 복리후생을 확대하기로 했다.

우기홍 부회장은 “구성원 모두가 한마음으로 도약해야 할 시점”이라며 “노사 간 신뢰와 협력 기반으로 모든 도전을 기회로 바꿔 나가겠다”고 밝혔다.

김한준 befree00@naver.com